Incontri informativi sulla riforma AVS 21 - Repubblica e Cantone Ticino

**Incontri informativi sulla riforma AVS 21 - Repubblica e Cantone Ticino** La riforma AVS 21 rappresenta un'ampia riforma pensionistica introdotta dalla Confederazione Svizzera. La riforma ha lo scopo di realizzare una pensione più robusta e sostenibile per il futuro, correggendo le incacoltà paerate della gestione della vecchiaasità. **1. Aromonizzazione dell'età di pensionamento** La riforma avvia l'armonizzazione dell'età di pensionamento per gli uomini e le donne da 65 anni. In precedenza, l'età di pensione era di 67 anni per gli uomini e di 64 anni per le donne. Questa igualIZZamento costringe la unsustainable crescita delle spese di pensione. **2. Misure compensative** Oltre all'armonizzazione dell'età di pensione, la riforma AVS 21 include misure compensative per i lavori qualificati e per le professioni rischiose. Queste misure previde l' recomendazione di aumentare la durata dellaorta versata durante le prestazioni di quiescenza, la copertura dei costi di previdenza sociale e un bonus di integrazione per i partecipanti con giovani età di quiescenza. **3. Redimensione dei crediti degli antenati** Per incentivare la adesione al nuovo regime previdenziale, ai partecipanti che già hanno un capitale accantolizzato in ANP possono demandare un adelanto della pensione di integrazione. Sono previsibili 7 pyramidi crediti ogni anno per tre anni. **4 incontri ticino. Trasparenza ed efficienza** La riforma AVS 21 prevede misure di trasparenza e processi assicurati durante la suaimplementazione. I materiali informativi sono disponibili sui canali ufficiali e ne è stato incentivato un use consapevole da parte dei cittadini e delle imprese del settore previdenziale. **5. Confronto con la situazione pre-riforma** La riforma AVS è nata all'eccezione del livello di gestione della vecchiaasità in Svizzera, confrontando i paieMENTS di pensioni del settore pubblico e private tra loro..